Home » পরামর্শ » আদব-কায়দা

আদব-কায়দা

বড় কর্তার আচরণ

তানজির আহম্মদ তুষার প্রতিষ্ঠানের সফলতা প্রতিষ্ঠানের কর্তা-কর্মীদের সম্পর্কের ওপরও নির্ভর করে। অফিসের বড় কর্তার আচরণ ইতিবাচক হলে প্রতিষ্ঠানের উন্নতি হয়। আর না হলে কর্মীদের মনোবল, আত্মবিশ্বাস ও প্রাণশক্তি ধীরে ধীরে কমে যায়। সব সময় চিৎকার করা, গালি দেওয়া, অন্যের সামনে অপমানসূচক কথা বলা, অকারণে রাগ করা ও তীব্র ভয়ের মধ্যে রাখা একজন বড় কর্তার নেতিবাচক আচরণ হিসেবে বিবেচিত হয়। অফিসের ...

বিস্তারিত »

কর্মক্ষেত্রে মেনে চলুন নিয়ম-নীতি

চাকরি অথবা ব্যবসা যেটাই শুরু করুন না কেন, আপনাকে কর্মক্ষেত্রের মৌলিক কিছু নিয়ম-কানুন মেনে চলতে হবে। কোম্পানি বা প্রতিষ্ঠানভেদে অফিসের নিয়ম-নীতি কিছুটা ভিন্ন হতে পারে । তবে মূল বিষয়গুলো অনেকটা একই ধরনের। কর্মক্ষেত্রে আপনাকে এগিয়ে রাখতে ও নিজের অবস্থান সৃষ্টি করতে মেনে চলুন নিম্নলিখিত বিষয়গুলো। মার্জিত পোশাক ব্যবহার করুন মার্জিত পোশাক মানুষের গ্রহণযোগ্যতা বৃদ্ধি করে। তাই কর্মক্ষেত্রে পোশাকের ব্যাপারে সচেতন ...

বিস্তারিত »

ফোনে কথা বলুন আদব মেনে

কথোপকথন  কিংবা আলাপচারিতায় যে ফোনটি আপনি ব্যবহার করছেন সে ফোনটি  আপনার ক্যারিয়ারের জন্য কোন কোন ক্ষেত্রে বিশাল বাধা হয়ে দাঁড়াতে পারে। যদি ফোনটির যথাযথ ব্যবহার আপনার জানা না থাকে। কারণ ফোনটির সাথে আপনার ব্যাবহারিক সম্পর্কটা অঙ্গাঙ্গিভাবে জড়িত। আজকাল কর্পোরেট জগতে নিজের অবস্থান তৈরিতে কিংবা নিজের ভালো অবস্থান ধরে রাখতে ম্যানার্স বা ব্যবহার বেশ ভূমিকা রাখে বিষয়টি এখন আর নতুন নয়। ...

বিস্তারিত »